février 2026

Après la tournée nationale de renforcement des capacités, les femmes leaders passent à l’action dans leurs communautés.

La version française ci-dessous… Following the national capacity-building tour, women leaders are taking action in their communities. As part of the #project “Strengthening the Inclusion and Resilience of #youth and #women to Combat Violent Extremism and Terrorism, while Promoting #social#harmony and Sustainable #cohesion – Phase 2,” a national capacity-building tour equipped women leaders with key skills related to women’s #leadership, the #prevention of violent extremism, and #inclusive local #Governance. Following this training, the participants quickly undertook concrete actions to share what they had learned in their respective communities. They organized awareness sessions to share the knowledge acquired with other women and #community stakeholders, focusing on the prevention of #violent extremism, social cohesion, and living together peacefully. In a spirit of collaboration, these women leaders also met with local authorities to present their awareness program and strengthen the involvement of institutions in community-based prevention efforts. The authorities welcomed them, commending their commitment and expressing their satisfaction with this women-led, citizen-driven initiative. These actions demonstrate the beneficiaries’ desire to become true community leaders, actively contributing to peace, resilience, and sustainable local development. Après la tournée nationale de renforcement des capacités, les femmes leaders passent à l’action dans leurs communautés. Dans le cadre du projet « Renforcement de l’#inclusion et de la #résilience des #Jeunes et des femmes pour lutter contre l’extrémisme violent et le terrorisme, tout en promouvant l’harmonie sociale et la cohésion durable – Phase 2 », une tournée nationale de renforcement des capacités a permis d’outiller des femmes leaders sur des thématiques clés liées au #leadership féminin, à la #prévention de l’extrémisme violent et à la #gouvernance locale inclusive. À la suite de cette #formation, les bénéficiaires ont rapidement entrepris des actions concrètes de restitution dans leurs communautés respectives. Elles ont organisé des séances de sensibilisation afin de partager les connaissances acquises avec d’autres femmes et acteurs #communautaires, en mettant l’accent sur la prévention de l’#extrémisme violent, la cohésion sociale et le vivre-ensemble. Dans une dynamique de collaboration, ces femmes leaders se sont également rendues auprès des autorités locales pour présenter leur programme de sensibilisation et renforcer l’implication des institutions dans la prévention communautaire. Les autorités les ont accueillies favorablement, saluant leur engagement et exprimant leur satisfaction face à cette initiative citoyenne portée par les femmes. Ces actions illustrent la volonté des bénéficiaires de devenir de véritables relais communautaires, contribuant activement à la paix, à la résilience et au développement local durable. #peacebulding#femmesleaders#developpementdurable

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Golfe 5 – Avé 2 : Youth Awake a semé les germes du leadership chez les femmes

L’ONG Youth Awake a achevé, ce jeudi 12 février 2026 à Golfe 5, sa tournée nationale de formation des femmes leaders issues des 16 communes frontalières du Togo. Lancée le 15 janvier dernier à Cinkassé, cette initiative s’inscrit dans le cadre du projet intitulé : « Renforcement de l’inclusion et de la résilience des femmes et des jeunes pour lutter contre l’extrémisme violent et le terrorisme, tout en promouvant l’harmonie sociale et la cohésion durable – phase 2 ». Durant deux jours, les femmes leaders des communes de Golfe 5 et d’Avé 2 ont pris part à une session de renforcement de capacités centrée sur le leadership féminin, la gouvernance inclusive et l’approche sensible au genre. Cette initiative vise à doter ces actrices communautaires des compétences nécessaires pour assumer pleinement leur rôle dans la consolidation de la paix et la prévention de l’extrémisme violent, notamment dans les zones frontalières confrontées à des enjeux sécuritaires croissants. Leadership féminin et gouvernance inclusive au cœur des échanges Les participantes ont été formées à travers plusieurs modules axés sur le renforcement du pouvoir et du leadership féminin à l’échelle locale, l’intégration de l’approche genre dans les stratégies de prévention de l’extrémisme violent, ainsi que sur la promotion d’une participation accrue et effective des femmes dans les instances de gouvernance locale. À l’ouverture des travaux, le Directeur exécutif de Youth Awake, Kolani Y. Tobigue, consultant en paix et sécurité et acteur du développement local, a exprimé sa reconnaissance au partenaire financier, le ministère fédéral allemand des Affaires étrangères, à travers IFA/ZIVIK, pour son appui constant. Il a également salué les efforts du Président du Conseil, Faure Essozimna Gnassingbé, en matière de maintien de la paix et de sécurité au Togo et en Afrique. S’inspirant des priorités gouvernementales édictées par le Président du Conseil pour l’année 2026, il a insisté sur le rôle stratégique des femmes dans la transformation sociale : « Nous rassemblons des femmes leaders qui, à leur tour, doivent transformer leurs communautés. Les femmes constituent un maillon essentiel de cette transformation », a-t-il déclaré. Il a souligné que la sécurité se mesure aussi à la quiétude des populations dans leurs activités quotidiennes : « Lorsqu’un producteur agricole peut se rendre dans son champ sans crainte, cela signifie que la sécurité est renforcée. » Il a enfin remercié le maire de Golfe 5 pour son engagement en faveur du développement local. Un appel à l’engagement collectif Représentant le maire de Golfe 5, Assila K. Dieudonné Kevin a procédé à l’ouverture officielle de la session. Il a salué le choix porté sur sa commune et souligné la pertinence des thématiques abordées face aux enjeux sécuritaires actuels. « Là où il y a la violence, quand la femme intervient, la paix peut régner, car les femmes sont porteuses de messages d’espoir », a-t-il affirmé, invitant les participantes à tirer pleinement profit de la formation afin de contribuer activement au renforcement de la paix et de la sécurité communautaire. Des femmes engagées pour la cohésion sociale Au terme de cette tournée nationale, Youth Awake ambitionne de consolider les compétences des participantes et de renforcer leur implication dans la gouvernance locale et la prévention de l’extrémisme violent. « C’est une fierté pour nous de bénéficier de cette formation. De retour dans nos communautés, nous allons accompagner le gouvernement, à notre manière, dans la lutte contre l’extrémisme violent », a confié une participante, déterminée à mettre en pratique les acquis. Dans un contexte sous-régional marqué par la progression des groupes extrémistes, ces femmes leaders sont appelées à jouer un rôle déterminant dans la préservation de la cohésion sociale et la promotion du dialogue et de la tolérance. Avec cette tournée nationale, Youth Awake réaffirme ainsi son engagement aux côtés des pouvoirs publics pour renforcer la résilience communautaire et contribuer durablement à la stabilité du Togo.

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Développement communal : YOUTH AWAKE accompagne Bassar 2 dans l’élaboration de son PDC

La commune de Bassar 2 a officiellement lancé le processus d’élaboration de son Plan de Développement Communal (PDC), avec l’appui technique de l’ONG YOUTH AWAKE. Le démarrage des travaux a été marqué par une réunion de cadrage stratégique tenue le mardi 3 février 2026. Cette rencontre constitue le point de départ opérationnel de la planification communale. Elle a réuni un large éventail d’acteurs locaux, parmi lesquels les autorités communales, les services techniques déconcentrés de l’État, le CIPLEV, la chefferie traditionnelle, les organisations de la société civile ainsi que plusieurs partenaires du développement. L’objectif principal de cette séance était d’instaurer une compréhension commune du processus d’élaboration du PDC et de définir les bases méthodologiques et organisationnelles devant guider les travaux. Les échanges ont notamment porté sur les enjeux du PDC pour le développement socio-économique de Bassar 2, l’approche participative retenue pour le diagnostic communal, la planification et la priorisation des actions, ainsi que la répartition des rôles et responsabilités entre les différentes parties prenantes. Un chronogramme indicatif du processus et les résultats attendus ont également été présentés. Prenant la parole, le directeur exécutif de YOUTH AWAKE, Kolani Y. Tobigue, consultant en paix et sécurité, a salué l’engagement des autorités locales et des acteurs communautaires. Il a souligné que le PDC représente un outil stratégique majeur pour orienter un développement local inclusif, participatif et durable. Il a aussi insisté sur la nécessité de renforcer la cohésion sociale, d’encourager la participation des femmes et des jeunes, et de consolider la collaboration entre tous les acteurs afin de bâtir une commune résiliente et tournée vers la paix. En tant que structure d’accompagnement technique, YOUTH AWAKE appuie la commune de Bassar 2 à toutes les étapes du processus, du diagnostic participatif à la rédaction du document final. L’organisation met un accent particulier sur la gouvernance locale participative, l’inclusion des femmes et des jeunes, ainsi que la prise en compte des priorités exprimées par les communautés à la base. Le maire de Bassar 2, Adedokou Adessonkain, a exprimé sa reconnaissance à l’ONG pour son accompagnement dans cette démarche de planification stratégique. De son côté, la conseillère régionale Koufoam Adjoa, experte en genre et rapporteure du Conseil régional de la Kara, a salué l’engagement des autorités municipales et des partenaires, tout en soulignant l’importance d’un climat de sécurité et de stabilité pour la réussite du processus de développement local. Elle a saluer le président du conseil pour sa garantie sécuritaire et transformationnelle. Cette réunion de cadrage a permis de renforcer l’appropriation du processus par les acteurs locaux et de poser les bases d’un PDC annoncé comme réaliste, inclusif et durable, au service du développement harmonieux de la commune. À travers cet accompagnement, YOUTH AWAKE réaffirme son engagement en faveur du développement local durable, en soutenant la gouvernance participative, la mobilisation citoyenne et la mise en place d’outils de planification portés par les communautés elles-mêmes.

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Binah 2 : Des femmes leaders en première ligne pour la paix et la cohésion sociale

La mairie de la commune de Binah 2 a abrité, les 19 et 20 janvier 2026, un atelier stratégique dédié au renforcement des capacités des femmes leaders locales. Placée sous le thème du leadership féminin, de la prévention des conflits et de la lutte contre l’extrémisme violent, cette initiative s’inscrit dans la phase 2 du projet « Renforcement de l’inclusion et de la résilience des jeunes et des femmes pour lutter contre l’extrémisme violent et le terrorisme, tout en promouvant l’harmonie sociale et la cohésion durable », soutenu avec les fonds du ministère allemand des affaires étrangères par ifa (Institut für Auslandsbeziehungen) a travers le programme de financement zivik. Organisé par l’organisation Youth Awake, cet atelier a réuni 20 femmes leaders de la commune, âgées de 20 à 40 ans, reconnues pour leur engagement communautaire. Pendant deux jours, ces femmes ont été formées sur des thématiques clés telles que le leadership féminin transformationnel, le lien entre genre et sécurité, la médiation communautaire, et les approches sensibles au genre. L’objectif principal de cet atelier était de renforcer la capacité des participantes à anticiper les tensions, à favoriser le dialogue, et à participer activement aux mécanismes locaux de prise de décision. Comme l’a souligné la facilitatrice, Mme KOUFAM Adjowa : « Les femmes sont souvent les premières à ressentir les fragilités sociales au sein des communautés. Les former, c’est renforcer la résilience locale. » La méthodologie participative adoptée a permis aux participantes de partager leurs expériences, d’analyser les défis sécuritaires locaux, et de proposer des solutions adaptées aux réalités de Binah 2. Les travaux de groupe, les études de cas contextualisées et les mises en situation ont enrichi les échanges et renforcé les compétences des participantes. Au-delà du renforcement individuel, cette initiative vise à structurer un réseau local de femmes leaders relais. Ces dernières pourront diffuser les acquis de la formation et jouer un rôle actif dans la prévention des conflits, la cohésion sociale et le développement local. Elle s’inscrit également dans la mise en œuvre concrète de la Résolution 1325 des Nations Unies, qui plaide pour la participation pleine et entière des femmes aux processus de paix et de sécurité. À Binah 2, cette formation marque une étape importante vers une gouvernance locale plus inclusive, où les femmes ne sont plus seulement des témoins, mais des actrices stratégiques du changement et de la paix durable.

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Plateaux/Wawa 1 : l’ONG Youth Awake outille les femmes leaders sur le leadership féminin et le genre

Face à un contexte sous-régional marqué par la progression de l’extrémisme violent, l’ONG YOUTH AWAKE renforce ses actions en faveur de la cohésion sociale au Togo. L’organisation, convaincue du rôle essentiel des femmes leaders dans la consolidation du vivre-ensemble, a initié un atelier de renforcement de capacités axé sur le leadership féminin et les questions de genre dans la commune de Wawa 1 à Badou. Cette initiative s’inscrit dans le cadre du projet intitulé : « Renforcement de l’inclusion et de la résilience des femmes et des jeunes pour lutter contre l’extrémisme violent et le terrorisme, tout en promouvant l’harmonie sociale et la cohésion durable – phase 2 ». Des femmes leaders communautaires se sont ainsi réunies ce lundi 26 janvier 2026, pour un atelier de deux jours dédié à l’échange d’expériences, à la formation et à la mobilisation en faveur d’une cohésion sociale durable dans la région des Plateaux. L’objectif de cette rencontre est de renforcer durablement les compétences des participantes afin de promouvoir leur leadership, d’encourager leur implication dans une gouvernance locale inclusive et de consolider leur rôle dans la prévention de l’extrémisme violent, la promotion de la paix et le développement local. À l’ouverture des travaux, KOLANI Y. Tobigue, Directeur exécutif de YOUTH AWAKE et consultant en paix et sécurité, a mis en avant la place stratégique des femmes dans la stabilisation des communautés. Il a souligné que cet atelier constitue une opportunité pour les participantes d’approfondir leurs connaissances sur les approches sensibles au genre et de partager leurs expériences en matière de leadership féminin. Le responsable de l’ONG a également salué les efforts des autorités togolaises en matière de sécurité, notamment les initiatives portées par le Président du Conseil, Faure Essozimna Gnassingbé. Il a, par ailleurs, exprimé sa gratitude au partenaire financier ifa/zivik, avec l’appui du ministère allemand des Affaires étrangères. « Le rôle des organisations de la société civile est d’aider à rassembler, protéger et transformer les communautés…. Cette rencontre est une occasion de vous outiller pour éviter de tomber dans les pièges des personnes malintentionnées », a-t-il déclaré. Prenant la parole à son tour, Esseh Afua Kafui,représentante du maire de la commune de Wawa 1, a salué l’initiative de YOUTH AWAKE, qu’elle considère comme une contribution significative au développement local. « Les thèmes abordés, notamment le leadership féminin, le pouvoir des femmes au niveau local et le genre, s’inscrivent pleinement dans la politique nationale de promotion de la femme », a-t-elle affirmé. À l’issue de l’atelier, les participantes sont invitées à restituer les connaissances acquises au sein de leurs communautés respectives, contribuant ainsi au renforcement de l’harmonie sociale et du vivre-ensemble, des bases essentielles d’un développement durable.

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